BORGO VALBELLUNA: bilancio 2021 di Valbelluna Servizi srl

Il Sindaco del Comune di Borgo Valbelluna, Stefano Cesa, comunica quanto segue:

"In questi giorni la Valbelluna Servizi srl, società partecipata del Comune di Borgo Valbelluna, ha concluso l’iter di approvazione del Bilancio 2021. Il fatturato dell’esercizio 2021 si è attestato a € 8.088.312, con un incremento di € 597.211 (+8%) rispetto all’esercizio 2020, che era stato fortemente condizionato dalla prima ondata dell’emergenza sanitaria Covid-19, chiudendo in positivo con un utile di esercizio di € 10.913. 

La Valbelluna Servizi è la società unipersonale del Comune di Borgo Valbelluna che ha in gestione i CSA “dr. P. Sbardella” di Mel, “Madonna della Salute” di Trichiana, “Rosa e Ettore Mione” di Lentiai (nella foto), il Servizio di Assistenza Domiciliare territoriale, la Farmacia di Sant’Antonio di Tortal e il servizio mense afferente all’Istituto Comprensivo di Mel, conta circa 200 dipendenti oltre alle numerose collaborazioni professionali in convenzione. In questi due anni di gestione emergenziale è proprio al personale che va un ringraziamento straordinario da parte dell’Amministrazione, per l’impegno, la dedizione e la professionalità dimostrate. Un primo segno tangibile di questa attenzione si è concretizzato con l’applicazione a decorrere da gennaio 2022 del nuovo contratto aziendale, che va a incrementare le migliorie che erano già state attivate negli anni precedenti, per un investimento medio annuo complessivo, addizionale rispetto al contratto UNEBA standard, di € 300.000. A questo va aggiunto il fondo annuale di produttività che per il 2021 è stato fissato a € 120.000. L’obiettivo della società è valorizzare progressivamente il proprio personale, anche da punto di vista retributivo, al fine di continuare a mantenere elevata la qualità dei servizi erogati, limitando il turn over verso le strutture ospedaliere e le altre realtà socio-sanitarie del territorio. Le maggiorazioni economiche apportate con nuovo contratto aziendale al personale turnista vanno dai € 1450 ai € 1750 annui, portando il valore complessivo delle migliorie contrattuali rispetto al contratto UNEBA base tra i € 2.750 e i € 3.350, oltre alla ripartizione del fondo di produttività che nell’anno in corso distribuisce in media ulteriori € 550 a operatore. Essere concorrenziali dal punto di vista economico è importante, ma ancora più significativa è l’attenzione che la società ha messo in campo per sostenere la flessibilità contrattuale a favore del proprio personale e dello loro famiglie.

I tre Centri Servizi del Comune di Borgo Valbelluna stanno attualmente garantendo la piena ricettività dei servizi assistenziali ed è stato parzialmente riattivato anche il servizio diurno. L’organico dei tre centri servizi non è numericamente in difficoltà rispetto agli standard regionali, ma considerate le dinamiche straordinarie di questo periodo, la società è sempre attiva nel potenziare i propri gruppi di lavoro e quindi nel ricercare nuove figure professionali da integrare nel proprio organico. Anche in questi giorni sono aperte due nuove selezioni per assunzioni a tempo indeterminato di Operatori Socio Sanitari (OSS) e infermieri.

Il periodo che il mondo socio sanitario sta vivendo è ricco di sfide e la stanchezza coinvolge tutti gli operatori del settore. Nonostante i continui cambiamenti e la fatica necessaria per mantenere alta l’attenzione nell’applicazione dei protocolli straordinari di prevenzione, all’interno dei nostri centri servizio il lavoro di tutti è mirato a creare il più possibile un clima famigliare, accogliente e di benessere per anziani e personale. È auspicio comune che a breve termine le strutture ministeriali competenti annuncino un reale cambio di strategia, consentendo a chi opera nei settori sanitari e socio-assistenziali di ripartire occupandosi del benessere complessivo dei propri pazienti al di là della priorità emergenziale che il Covid-19 ha monopolizzato in questi ultimi due anni".

(comunicato stampa)